Sykepleier 80 % stilling natt

Velkommen som vår nye kollega på Bøheimen bo- og behandlingssenter !

Bøheimen bo- og behandlingssenter består av 2 avdelinger med tilsammen 40 langtidsplasser, korttidsavdeling inklusiv KAD-plass. Bøheimen har 9 sykepleiere i turnus dag/aften og 3 sykepleiere i turnus på natt. Vi har egen sykehjemslege, fysioterapeut og aktiviter. Bøheimen er moderne med gode fasiliteter.

Følgende er lokalisert på Bøheimen bo- og behandlingssenter: Legekontor, helsesykepleier, hjemmesykepleie, hjemmehjelpsordning, avd. psykisk helse, fysioterapi, ergoterapi, kantine, kjøkken, vaskeri, 28 omsorgsboliger, 6 omsorgshybler, NAV og barnevern.

Arbeidsoppgaver:

• Nødvendig helsehjelp, samt personlig bistand under stell, pleie, medisinsk behandling og dokumentasjon etter gjeldende lovverk
• Observere, vurdere og iverksette nødvendige tiltak, samt evaluere sykepleien til den enkelte pasient
• Samarbeide med pårørende og samhandling med interne og eksterne instanser
• Sykepleiefaglig ansvar for avdelingen og institusjon for øvrig
• Delta i utvikling av egen arbeidsplass/arbeidssituasjon samt delta i veiledning og opplæring av kollegaer/studenter
• Medansvar for en forsvarlig forvaltning av avdelingens ressurser
• Kjenne til og etterleve rutiner i gjeldende kvalitetssystem

Kvalifikasjonskrav

Du må ha:

• Offentlig godkjent sykepleier med autorisasjon
• Offentlig godkjent vernepleier med autorisasjon
• Gode kommunikasjonsferdigheter og god skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Det er en fordel om du har noe:

• Videreutdanning eller erfaring innenfor geriatri, og demensomsorg
• Generell digital kunnskap, og kan tilegne deg fagsystemer som vi til en hver tid bruker i Bø kommune

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Kan jobbe selvstendig og i team
• Trives i et aktivt og effektivt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

Bø kommune har innført et rekrutteringstilskudd for eksterne søkere til sykepleierstillinger i kommunen.
Dette innebærer at nyansatte får tilbud om kr 100.000,- ved tilsetting i 100% stilling.

Rekrutteringstilskudd utbetales etter som et engangsbeløp etter gjennomført prøvetid, og forutsetter bindingstid til kommunen i 2 år etter prøvetidens utløp.

Bø kommune betaler også 30 000 kroner av studielånet i tre år, tilsammen 90 000 kroner.

• Flyttegodtgjørelse etter nærmere avtale
• Fine muligheter for å utvikle seg i sitt fag gjennom å samarbeide med vært erfarne team av sykepleiere, leger, fysioterapeuter, helsefagarbeidere
• Permisjon med lønn under videre- og etterutdanning etter nærmere regler
• Lønns- og arbeidsbetingelser i tråd med gjeldende avtaleverk
• Medlemsskap i offentlig pensjons- og forsikringsordning (KLP)
• IA-avtale og bedriftshelsetjenester
• Vi er behjelpelig med å skaffe bolig og barnehageplass
• Gratis barnehagplass
• 12 timer gratis SFO/uke

Mangfold i Bø kommune

I Bø kommune tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulike livserfaring og fagkombinasjoner vil gjøre oss i stand til å finne enda flere gode løsninger på våre oppdrag. Vi oppfordrer derfor alle til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Du er også velkommen til å søke selv om du ikke kan vise til en sammenhengende yrkeskarriere. Våre lokaler er iniverselt utformet, og vi legger forholdene til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.

Andre opplysninger

Alle som søker stillingen må søke digitalt gjennom rekrutteringsportalen Easy Cruit. Du må laste opp relevante vitnemål og attester. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra NOKUT. Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Det er viktig at du viser hvordan din kompetanse fyller kriteriene som er beskrevet i annonsen.

Ansettelse

• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk
• Lønn i forhold til utdanning og praksis
• Politiattest uten bemerkninger jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må dokumenteres før signering av arbeidsavtale

Intervju

Kvalifiserte søkere vil kunne bli innkalt til intervju.

Offentlighet

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.

Se omtale i sykepleien

https://sykepleien.no/2024/03/sykepleier-elisiv-flyttet-til-bo-i-vesteralen-far-190-000-kroner-ekstra